「主体性を持つ」てなに?
閲覧いただきありがとうございます。
最近、「主体性を持って仕事してください」と
よく耳にしませんか?
上司からは「自分事で考えろ」と言われるだけ
主体性ってそもそも何なの?という私の解釈です。
1.主体性の定義
自分の意志・判断によって、みずから責任をもって行動する態度や性質。*1
2.具体的に言うと
「自分の意志・判断」とは
事象(頼まれた事、問題が発生した事など)に対する
反応(対応)を自分で選択する事
「面白そうだからやろう」
「勉強になるから…」
「職場の為になるから…」
「〇〇さんの為になるから…」
「お客様の為になるから…」
取組むために自分で自分のパッション(情熱)を上げて
”やる気”を起こす事だと思います。
また
「手に余るからやめよう」と、やめる事も選択できる!
そして、
「自分で選択する」という行為は”責任”を取るという事
頼んだ上司や困っている人から、
プロセス~結果が上手くいった、いかなかったの
”フィードバック”が常にもらえる為、
自身の成長につながる!
3.最後に
誰かの為を思って選択したなら、
自分だけでなく他の人の利益につながります
自分だけでなく他の人の為に行動する事は
自分の承認欲求を爆上げして、
”幸せだと感じる”事が出来るのではないでしょうか?
*1:引用:三省堂 大辞林 第三版 主体性(しゅたいせい)の意味や使い方 Weblio辞書